QUESTÃO: Prezados Gostaria de informar que o funcionário XXXX, registrado na Unidade YYYY, está sem...
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Vejamos a decisão da 08º Turma Especializada do TST A Oitava Turma do Tribunal Superior...
Alguns questionamentos sobre a concessão do vale transporte e sua utilização tem chegado até nós,...
O Tribunal Regional do Trabalho de Campinas – SP manteve a decisão do juiz singular...
Como é sabido para caracterização da justa causa é necessário prova robusta da falta grave...
A Justiça do Trabalho de Brasília decidiu manter a demissão por justa causa de uma...
A Oitava Turma do Tribunal Superior do Trabalho, por unanimidade, não conheceu do recurso de...
Se comprovada, uma empresa pode converter em justa causa uma dispensa imotivada durante o período de aviso prévio do funcionário demitido. Por maioria de votos, a 8ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho considerou válida a conversão aplicada a asse...
A Subseção 1 Especializada em Dissídios Individuais (SDI-1) ratificou decisão que não reconheceu direito de uma veterinária à reparação por danos morais em razão de afastamento da justa causa aplicada pela CONAPROLE do Brasil - Comercial, Importação ...
A comprovação de falta grave afasta a garantia de estabilidade conseguida pelo empregado que integra a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes. Com esse entendimento, a 5ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho do Rio Grande do Sul manteve a demis...
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