Direito Trabalhista

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Ainda que a perícia conclua pela insalubridade, a jurisprudência do TST defende que “Não basta a constatação da insalubridade por meio de laudo pericial para que o empregado tenha direito ao respectivo adicional, sendo necessária a classificação da a...

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Havendo a possibilidade de dano inverso à agravante, e, ainda, a demonstração de situação atual...

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